Jobcrafting wil zeggen: als medewerker zelf proactief invloed uitoefenen op je werkomgeving waardoor je je eigen job kunt vormgeven. En dit alles gebaseerd op jouw talenten, passies, behoeften en drijfveren. Het heft in eigen handen Procedures, regels, een leidinggevende die geen of te weinig erkenning geeft, taken die nu eenmaal […]

“Dankzij de loopbaanbegleiding ontdekte ik ‘de Parel’ in mezelf en ga ik nu ook aan de slag om ‘de Parel’ in onze kinderen te ontdekken en hen te laten schitteren!” Wat is voor jou de aanleiding geweest om loopbaanbegeleiding te volgen? Toen ik als kleuterleidster afstudeerde, begon ik vol enthousiasme […]